広島県では、令和3年度に「女性活躍推進モデル企業創出事業」をスタートし、女性活躍推進の取組に着手しているものの、取組の定着に至っておらず、実践段階でのノウハウ不足や課題を持った中小企業に対して、県が養成・認定した「広島県女性活躍推進アドバイザー」を派遣し、個別の課題に応じたサポートを3年にわたり継続的に行ってきました。
本事例集では、ダイバーシティ経営に興味・関心がある県内企業の経営者・人事担当者に向けて、「女性活躍推進から切り開くダイバーシティ経営」の基本的な考え方や目的、効果等を各モデル企業の事例などを基に解説しています。
(作成:令和6年9月)