障害者雇用理解促進セミナー【アーカイブ受付中】

障害者雇用のすすめ方のヒントが見つかるセミナーを開催しました！
​現在アーカイブ動画提供中ですのでお申込ください。（アーカイブ動画の提供は、2027（R9).３/31​までの予定です。）

セミナーチラシのダウンロードはこちら (PDFファイル)(390KB)

約20人の人事担当者等にご参加いただき、参加者のみなさんからは

• 仕事の切り出し方、割り振り方について参考になりました。
• 質問に回答してくださったり、具体例等のお話を伺えたり、最後の県の取組や支援機関等の紹介もとても参考になりました。
• やれる業務を分解・特性に合った環境を整える・既存社員と障がい者の方のコミュニケーションなど、とても分かりやすく、勉強になりました。

などのお声をいただきました。
​現在アーカイブ動画提供中ですので、ぜひお申込のうえ、ご視聴ください。社内での共有もオススメします。

アーカイブ申込方法【申込期限：2027（R9).３/31】

▼電子申請システムでお申込みください。（アーカイブ視聴用URLを即時発行します！）​​
申込フォーム「障害者雇用理解促進セミナー」

※視聴後アンケート回答特典の説明資料提供は11/30までとさせていただきますのでご了承ください。

セミナー概要

～ご存じですか？～

• 令和８年７月に法定雇用率が引き上げられます！（2.5％→2.7％）
• 従業員規模が小さい企業も、障害者雇用義務の対象となります！（常用雇用労働者数40.0人以上→37.5人以上）

これまで障害者雇用をすすめてきた大手・中堅企業でも、今までどおりの取組の継続では、法定雇用率の達成が難しくなりつつある…というお声も聞いています。
本セミナーでは、600名を超える重度身体障害者の方が、在宅ワークで活躍している企業の事例から、多様な人材が生き生きと活躍できる職場づくりの秘訣を学びます。
同社で活躍中の障害者スタッフの方も登壇し、生の声を聞かせていただきました。「障害者雇用のイメージが湧かない」「どんな配慮が必要なのかわからない…」とお悩みの企業の方も、ぜひご視聴ください。

１　開催日時

​​2026（R8）年６月19日（金曜日）　10時00分～11時30分

2 　開催方法

オンライン（Zoomミーティング）
※アーカイブ動画配信（2026（R8）年６月下旬～2027（R9）年３月末まで）

３　内容

講演

雇用率の課題改善につながる実践事例
ー離れていてもつながり、定着するテレワーク就労ー

講師：株式会社スタッフサービス・クラウドワーク
シニアアドバイザー　岡崎　正洋（おかざき　まさひろ）氏

スタッフサービス・クラウドワークは、人材総合サービス会社であるスタッフサービスグループにおいて、完全在宅型の障害者雇用を推進している会社です。（在宅勤務の障害者数：671名／2026年5月現在）
同社は、コロナ禍以前の2015年にグループ初となるテレワーク就労事業を立ち上げ、数々の課題を乗り越えながら事業を拡大してきました。
在宅で就労する重度身体障害者は、各種データベースの作成や市場調査、社内広報誌の編集など、さまざまな業務をテレワークで担い、会社の戦力となっています。
本講演では、そうした経験をもとに、障害者雇用の実践的な取組事例について、ご紹介いただきます。

広島県の取組や支援機関等の紹介

広島県の取組紹介

県が行う障害者雇用の推進に係る取組等をご紹介します。

支援機関や支援制度の紹介

県内の支援機関やその取り組み、また支援制度等について、ご紹介します。

４　申込方法【アーカイブ申込期限：2027（R8).３/31】

▼電子申請システムでお申込みください。（アーカイブ視聴用URLを即時発行します！）​​
申込フォーム「障害者雇用理解促進セミナー」

５　参加の前に！「障害者雇用のすすめ方」とは？

県では「障害者雇用のすすめ方～基本ステップとポイント～」という短めの動画を公開しています。
参加の前にぜひ御視聴ください。

▼動画でチェック！​「【広島県】障害者雇用のすすめ方～基本ステップとポイント～」

５  主催・問合せ先

　広島県 商工労働局 雇用労働政策課（雇用労働企画グループ）
　E-mail：syokoyou@pref.hiroshima.lg.jp​
　電話：082-513-3424（土・日・祝日を除く8時30分～12時00分、13時00分～17時15分）