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人的資本情報開示において有効な指標を体系化し、情報開示を行いやすくする、「広島県人的資本開示ツール」について、開示レポート作成の準備・作成作業をより効率的かつ高品質なものを作成するため、生成AIの活用、作成者同士の作業連携や、エンゲージメントサーベイなどができるようシステム化しました。システムの詳細やお申し込みはこちらのページ(外部サイトへリンク)をご覧ください。
| 概要 | 当日資料 |
|---|---|
| ●人的資本経営とは何か ●人的資本経営の重要性 (伊藤邦雄氏がオンラインで登壇) ●人的資本経営・開示の事例紹介 ●本取組の活動概要とスケジュール |
|
| ●人的資本経営・開示の事例紹介 ●人的資本開示ツールの概要説明 ●人的資本開示ツールについて |
第2回ワークショップ資料 |
| ●人的資本開示ツールの詳細説明 ●人的資本開示レポートの作成の進め方 ●人的資本開示レポート作成後の振返り方法 |
第3回ワークショップ資料 |
人材の確保・定着、職場環境の魅力化、人的資本情報の開示まで、人と組織に関する課題に専門家が個別でご相談をお受けします。
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