| 企業等の名称 | アラタニケンセツコンサルタント 株式会社荒谷建設コンサルタント |
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| 所在地 | 730-0833
広島県広島市中区江波本町4番22号
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| 業種 | 学術研究、専門・技術サービス業
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| 事業概要 | 建設コンサルタント業、測量業、地質調査業、補償コンサルタント業 ほか
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| 規模 | 常用労働者 453
人(内 男性349
人 女性104
人) |
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| 電話 | 082-292-5481
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Fax | 082-294-3575
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| URL | |||
| 一般事業主行動計画 | |
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| 概要 | ■計画
令和8年5月1日~令和10年4月30日 ■内容 目標1:計画期間中の男性従業員の育児休業等の取得率80%を維持する 目標2:計画期間中の1人当たりの法定時間外残業時間の月平均を25時間未満とする |
| 行動計画 | PDFダウンロード |
| 仕事と介護の両立支援 | |
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| 取組内容 | ・短時間勤務制度
・スライド勤務制度 |
| 仕事と家庭の両立自慢 | |
| 取組内容 | ・毎週水曜日をノー残業デーとしている
・有給休暇の計画的取得を実施 ・時間単位の年次有給休暇が取得可 ・1年単位の変形労働時間制を完全週休2日制にした ・就業時間の開始時刻を8時40分から9時00分に変更 ・育児休業の対象期間を、満3歳に達した期末(4月末)とした ・育児短時間勤務の対象期間を、満7歳に達した年度末(3月末)までの期間の内最長2年間とした ・勤務制限期間(時間外勤務時間)を、満7歳に達した年度末(3月末)とした ・スライド勤務制度を制定した ・子の看護休暇及び介護休暇を時間単位で取得可とした |
| 男性の育児休業等取得促進に向けた取組自慢 | |
| 取組内容 | ・育児休業取得の際には、育児休業開始時と育児休業終了時に社内周知し、男性の育児休業取得のしやすさの醸成を図っている
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| トップからのメッセージ | |
| トップからのメッセージ | 当社は「ワークライフハーモニー」をテーマとして掲げ、仕事と家庭の「調和」を目指しています。
仕事が充実することで家庭にポジティブな活力をもたらし、家庭が充実することで仕事にプラスの影響をもたらすように。 そんな欲張りな「ワークライフハーモニー」のサイクルを、会社として推し進めていきます。 |